PosteMis à jour le 23 mars 2026
Alternance - Siège social - Chargé de Communication Social Média H/F
Responsable Développement RH à AIR LIQUIDE
Détails
En tant qu'alternant(e) au sein du pôle Influence, vous jouez un rôle clé dans le rayonnement des activités d'Air Liquide (savoir-faire, innovations, engagements). En lien direct avec les parties prenantes internes et notre agence partenaire, vous participez activement au déploiement opérationnel et à l'évolution de la stratégie social media du Groupe.
Vos missions s'articulent autour de quatre piliers majeurs :
1. Stratégie Éditoriale & Animation
Donner vie à la marque au quotidien sur nos comptes corporate (LinkedIn, Instagram, X, Facebook, YouTube) :
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Pilotage du calendrier éditorial : Conception et rédaction des posts, planification des séquences et suivi rigoureux du circuit de validation.
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Production de contenus : Création de formats variés et engageants (vidéos, carrousels, visuels, cards) en collaboration avec l’équipe et l'agence.
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Angle stratégique : Identification de sujets porteurs auprès de nos experts internes pour transformer des thématiques industrielles complexes en contenus impactants.
2. Diffusion & Performance
Assurer une visibilité optimale de nos messages et mesurer leur impact réel :
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Gestion des outils : Utilisation des plateformes de programmation et de publication (Social Listening & Publishing tools).
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Social Ads : Suivi des performances des contenus sponsorisés et analyse des indicateurs clés (KPIs) en coordination avec l’équipe et l’agence.
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Optimisation de l'engagement : Identification des leviers de croissance et des relais spécifiques pour maximiser la portée organique des publications.
3. Modération & Community Management
Faire porter la voix d'Air Liquide et maintenir un dialogue de qualité avec nos communautés :
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Interactivité : Gestion quotidienne des messages directs, mentions et commentaires sur l'ensemble de l'écosystème social.
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Expertise rédactionnelle : Adaptation des éléments de langage et collaboration avec les experts métiers pour répondre aux questions techniques ou sensibles.
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Prise de pouls des conversations : Analyse de l'humeur des communautés pour détecter les risques réputationnels ou les opportunités d'engagement positif.
4. Veille & Social Listening
Décrypter l'écosystème digital pour anticiper les tendances et protéger la marque :
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Écoute sectorielle : Surveillance des thématiques stratégiques (décarbonation, électronique, hydrogène, santé…) et de la concurrence pour nourrir la réflexion éditoriale.
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Veille créative : Identification des nouveaux formats émergents, des évolutions d'algorithmes et des tendances et actualités virales.
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Reporting stratégique : Rédaction de notes de synthèse et d'alertes en temps réel sur les signaux faibles ou les sujets à enjeux.
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Formation souhaitée: communication ou journalisme en priorité (notamment CELSA, Sciences po, Dauphine, IAE, EFAP, ESSEC, ESCP, EDHEC, Grenoble EM, Kedge, Rennes SB, Audencia, Neoma)
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Rythme 1 semaine à l'école / 2 ou 3 semaines en entreprise ou 1 jour à l'école / 4 jours entreprise ;
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Idéalement une première expérience concluante en communication (agence, grand groupe, etc.) et/ou social media
Informations Complémentaires
Air Liquide est labellisé Happy Trainees.
Le stage se déroule dans le siège historique du Groupe en plein centre de Paris au quai d’Orsay.
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Localisation géographique: Paris, France
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Date de début souhaitée: septembre 2026
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Durée: 1 an
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Rémunération: selon profil
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Organisation
Paris
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